Alerta laboral. Trabajar de más deja huella en tu cerebro
Un estudio revela que las jornadas laborales excesivas pueden alterar la estructura del cerebro. El exceso de trabajo deja de ser un hábito y se posiciona como un riesgo de salud ocupacional.
17 mar 2026

Trabajar largas jornadas dejó de ser sinónimo de compromiso para convertirse en una señal de alerta. De acuerdo con la Organización Mundial de la Salud y la Organización Internacional del Trabajo, entre 2000 y 2016 las muertes por enfermedades cardíacas asociadas a exceso laboral aumentaron 42%, mientras que los accidentes cerebrovasculares crecieron 19%.
A esta evidencia se suma un estudio reciente publicado en Occupational & Environmental Medicine, que sugiere que trabajar más de 52 horas semanales puede generar cambios en la estructura del cerebro, particularmente en áreas relacionadas con la memoria, la toma de decisiones y la regulación emocional.
El análisis, realizado con profesionales del sector salud, identificó variaciones significativas en regiones como el giro frontal medio y la ínsula, zonas clave para funciones cognitivas y emocionales. Aunque se trata de un estudio observacional y aún no concluyente, los hallazgos apuntan a posibles procesos de adaptación del cerebro ante el estrés crónico.
En términos prácticos, esto podría explicar por qué las personas con sobrecarga laboral presentan dificultades para concentrarse, tomar decisiones o gestionar sus emociones. Más allá del dato científico, el mensaje es claro: el exceso de trabajo no es solo un tema de cultura organizacional, es un riesgo real de salud ocupacional que requiere intervención. (Ver nota completa)
En Welbe, integramos tecnología, análisis de datos y atención médica para identificar riesgos antes de que escalen, ayudando a las organizaciones a tomar decisiones que protejan tanto la salud de sus equipos como la continuidad del negocio.
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